Pengaruh Komunikasi Organisasi terhadap Komitmen Organisasi Guru Sekolah Menengah Pertama Se-Kecamatan Pondok Melati
DOI:
https://doi.org/10.51278/aj.v5i3.920Keywords:
Organizational Communication, Organizational CommitmentAbstract
Teachers are individuals in the learning process so their role is important for students and the organization within them. In order to achieve the desired results, teachers must have commitment within themselves. The commitment of a teacher is influenced by several factors, for example organizational communication. This research was conducted to see whether there is an influence of organizational communication on teacher organizational commitment. In this research, the research used descriptive quantitative research. The result of the coefficient of determination or R-square is 0.916, proving that there is an influence of organizational communication on organizational commitment of 91.6% and the remaining 8.4 is influenced by other factors not studied.
Keywords: Organizational Communication, Organizational Commitment
References
As’adi, M. (2023). Pengaruh Kesejahteraan Guru Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Guru Pada Mts Nahdlatuth Thullaab Kecamatan Licin. Jurnal Ilmu Pendidikan Dan Sosial, 1(4), 374-380.
Asi, L. L., & Gani, A. (2021). Pengaruh Budaya Organisasi, Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja Terhadap Komitmen Organisasional Dan Kinerja Dosen Universitas Negeri Gorontalo. Journal Of Management Science (Jms), 2(1), 01-24.
Ariani, D., Saputri, I. P., & Suhendar, I. A. (2020). Pengaruh Disiplin Kerja, Iklim Organisasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja Guru. Jurnal Ilmu Manajemen Terapan, 1(3), 268-279.
Badrianto, Y., & Ekhsan, M. (2021). Pengaruh Work-Life Balance Terhadap Kinerja Karyawan Yang Di Mediasi Komitmen Organisasi. Jesya (Jurnal Ekonomi Dan Ekonomi Syariah), 4(2), 951-962.
Balaka, M. Y. (2022). Metodologi Penelitian Kuantitatif
Fatmawati, I. (2022). Komunikasi Organisasi Dalam Hubungannya Dengan Kepemimpinan Dan Perilaku Kerja Organisasi. Jurnal Pendidikan Dan Pemikiran, 39-55.
Hayati, R., Arafat, Y., & Sari, A. P. (2020). Pengaruh Komitmen Organisasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru. Jmksp (Jurnal Manajemen, Kepemimpinan, Dan Supervisi Pendidikan), 5(2), 100-111.
Hermawati, A., Purbaningsih, Y., Iwe, L., Junaedi, I. W. R., & Wibowo, T. S. (2022). Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Tenaga Kesehatan Berbasis Implementasi Kompetensi Dan Komunikasi Organisasi. Jesya (Jurnal Ekonomi Dan Ekonomi Syariah), 5(2), 2199-2209.
Hidayat, H., Anggraini, L., Ridha, M., & Swarnawati, A. (2022). Pengaruh Iklim Komunikasi Organisasi Dan Gaya Komunikasi Pimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Pts Di Riau. Jurnal Pustaka Komunikasi, 5(1), 53-64.
Kailola, L. G. (2016). Pengaruh Kepemimpinan Transformasional, Budaya Kerja, Self Learning Dan Komitmen Kerja Terhadap Kinerja Guru Smp Negeri Di Kota Depok, Jawa Barat. Jurnal Dinamika Pendidikan, 9(2), 61-70.
Murniarti, E., Simbolon, B., & Zaratyka, G. (2021, June). Self Effication And Psychological Welfare Towards Teacher’s Organization Commitments. In 2nd Annual Conference On Blended Learning, Educational Technology And Innovation (Acbleti 2020) (Pp. 39-43). Atlantis Press.
Nanda, A. W., Pardiman, P., & Slamet, A. R. (2023). Pengaruh Komunikasi Organisasi, Organizational Culture, Dan Leadership Style Terhadap Kinerja Pengurus (Studi Kasus Pada Formas Malang Raya 2021/2022). E-Jrm: Elektronik Jurnal Riset Manajemen, 12(01).
Pazqara, E. W. (2020). Urgensi Dan Fungsi Komunikasi Pada Suatu Organisasi. Majalah Ilmiah Dinamika Administrasi (Mida), 17(2), 19-24.
Pohan, D. D., & Fitria, U. S. (2021). Jenis Jenis Komunikasi. Cybernetics: Journal Educational Research And Social Studies, 29-37.
Rahayu, S., Retnaningdyastuti, R., & Roshayanti, F. (2019). Pengaruh Komunikasi Organisasi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Komitmen Organisasi Guru Sd Negeri Di Kecamatan Bringin Kabupaten Semarang. Jurnal Manajemen Pendidikan (Jmp), 8(3).
Siwi, G. A., Tewal, B., & Trang, I. (2020). Pengaruh Budaya Organisasi, Komunikasi Organisasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Komitmen Organisasi Pegawai Badan Pendapatan Daerah Kota Manado. Jurnal Emba: Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi, 8(1).
Sudrajat, A. R., & Ardiansyah, M. D. (2019). Pengaruh Komunikasi Organisasi Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Pdam Tirta Medal Sumedang. Journal Of Regional Public Administration (Jrpa), 4(2), 63-74.
Sugiyono (2019). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, Dan R&D. Bandung : Alphabet.
Tahalele, O. (2022). Efektivitas Komunikasi Organisasi Pada Organisasi Fakultas Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik Universitas Pattimura. Jurnal Multidisiplin Madani, 2(5), 2357-2374.
Wahab, W. (2021). Pengaruh Budaya Organisasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Pt. Sucofindo Cabang Pekanbaru. Mapan: Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi, Perbankan, 1(2), 127-139.
Zamzami, W. S. (2021). Strategi Komunikasi Organisasi. Cybernetics: Journal Educational Research And Social Studies, 25-35.
Kemdikbud.Go.Id
Asi, L. L., & Gani, A. (2021). Pengaruh Budaya Organisasi, Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja Terhadap Komitmen Organisasional Dan Kinerja Dosen Universitas Negeri Gorontalo. Journal Of Management Science (Jms), 2(1), 01-24.
Ariani, D., Saputri, I. P., & Suhendar, I. A. (2020). Pengaruh Disiplin Kerja, Iklim Organisasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja Guru. Jurnal Ilmu Manajemen Terapan, 1(3), 268-279.
Badrianto, Y., & Ekhsan, M. (2021). Pengaruh Work-Life Balance Terhadap Kinerja Karyawan Yang Di Mediasi Komitmen Organisasi. Jesya (Jurnal Ekonomi Dan Ekonomi Syariah), 4(2), 951-962.
Balaka, M. Y. (2022). Metodologi Penelitian Kuantitatif
Fatmawati, I. (2022). Komunikasi Organisasi Dalam Hubungannya Dengan Kepemimpinan Dan Perilaku Kerja Organisasi. Jurnal Pendidikan Dan Pemikiran, 39-55.
Hayati, R., Arafat, Y., & Sari, A. P. (2020). Pengaruh Komitmen Organisasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru. Jmksp (Jurnal Manajemen, Kepemimpinan, Dan Supervisi Pendidikan), 5(2), 100-111.
Hermawati, A., Purbaningsih, Y., Iwe, L., Junaedi, I. W. R., & Wibowo, T. S. (2022). Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Tenaga Kesehatan Berbasis Implementasi Kompetensi Dan Komunikasi Organisasi. Jesya (Jurnal Ekonomi Dan Ekonomi Syariah), 5(2), 2199-2209.
Hidayat, H., Anggraini, L., Ridha, M., & Swarnawati, A. (2022). Pengaruh Iklim Komunikasi Organisasi Dan Gaya Komunikasi Pimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Pts Di Riau. Jurnal Pustaka Komunikasi, 5(1), 53-64.
Kailola, L. G. (2016). Pengaruh Kepemimpinan Transformasional, Budaya Kerja, Self Learning Dan Komitmen Kerja Terhadap Kinerja Guru Smp Negeri Di Kota Depok, Jawa Barat. Jurnal Dinamika Pendidikan, 9(2), 61-70.
Murniarti, E., Simbolon, B., & Zaratyka, G. (2021, June). Self Effication And Psychological Welfare Towards Teacher’s Organization Commitments. In 2nd Annual Conference On Blended Learning, Educational Technology And Innovation (Acbleti 2020) (Pp. 39-43). Atlantis Press.
Nanda, A. W., Pardiman, P., & Slamet, A. R. (2023). Pengaruh Komunikasi Organisasi, Organizational Culture, Dan Leadership Style Terhadap Kinerja Pengurus (Studi Kasus Pada Formas Malang Raya 2021/2022). E-Jrm: Elektronik Jurnal Riset Manajemen, 12(01).
Pazqara, E. W. (2020). Urgensi Dan Fungsi Komunikasi Pada Suatu Organisasi. Majalah Ilmiah Dinamika Administrasi (Mida), 17(2), 19-24.
Pohan, D. D., & Fitria, U. S. (2021). Jenis Jenis Komunikasi. Cybernetics: Journal Educational Research And Social Studies, 29-37.
Rahayu, S., Retnaningdyastuti, R., & Roshayanti, F. (2019). Pengaruh Komunikasi Organisasi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Komitmen Organisasi Guru Sd Negeri Di Kecamatan Bringin Kabupaten Semarang. Jurnal Manajemen Pendidikan (Jmp), 8(3).
Siwi, G. A., Tewal, B., & Trang, I. (2020). Pengaruh Budaya Organisasi, Komunikasi Organisasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Komitmen Organisasi Pegawai Badan Pendapatan Daerah Kota Manado. Jurnal Emba: Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi, 8(1).
Sudrajat, A. R., & Ardiansyah, M. D. (2019). Pengaruh Komunikasi Organisasi Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Pdam Tirta Medal Sumedang. Journal Of Regional Public Administration (Jrpa), 4(2), 63-74.
Sugiyono (2019). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, Dan R&D. Bandung : Alphabet.
Tahalele, O. (2022). Efektivitas Komunikasi Organisasi Pada Organisasi Fakultas Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik Universitas Pattimura. Jurnal Multidisiplin Madani, 2(5), 2357-2374.
Wahab, W. (2021). Pengaruh Budaya Organisasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Pt. Sucofindo Cabang Pekanbaru. Mapan: Jurnal Manajemen, Akuntansi, Ekonomi, Perbankan, 1(2), 127-139.
Zamzami, W. S. (2021). Strategi Komunikasi Organisasi. Cybernetics: Journal Educational Research And Social Studies, 25-35.
Kemdikbud.Go.Id
Downloads
Published
2023-12-18
How to Cite
Murniarti, E., Kailola, L. G., & Dwi Airin Saian, G. (2023). Pengaruh Komunikasi Organisasi terhadap Komitmen Organisasi Guru Sekolah Menengah Pertama Se-Kecamatan Pondok Melati. Attractive : Innovative Education Journal, 5(3), 405–410. https://doi.org/10.51278/aj.v5i3.920
Issue
Section
Articles
